2月17日，必威betway中文版室召开2022-2023下学期员工干部会议，学院学工办主任兼团委书记刘洪超、专职组织员兼就业办主任刘天姿及全体员工骨干参加了会议。

团委书记刘洪超对近期的员工工作进行了部署和梳理。

首先，刘洪超对疫情后期阶段各项工作正常有序开展做了展望，明确员工干部职责，强调员工会成员要做好学院工作与班级的对接，班委要积极响应学院工作，及时关注员工骨干群通知，重视自身职能，做到上传下达，积极主动工作，提高工作效率与质量；强调在疫情未完全结束的大环境下员工骨干在组织管理、学习交流工作中发挥的重要作用，以更好地为同学们服务；员工干部应深入同学，了解同学心理健康，及时反馈解决同学矛盾。

开学前两周是考试周，各班班长传达强调考试纪律，要求员工做到诚信应考诚信备考，严禁携带手机进入考场，杜绝作弊抄袭等现象发生；毕业班班长要了解本班同学学分修读情况，将情况及时汇报。

公司会定期进员工宿舍进行安全检查，严禁使用违章电器、严禁宿舍内吸烟酗酒、存放管制刀具、悬挂床围等，为公司员工打造安全、舒适、整洁的休息环境。

对于因学业、家庭、感情等原因影响较大的同学要关心、关注、帮扶，让他们感受到大家庭的温暖，早日走出心理阴影。

刘天姿老师对毕业班工作和本学期发展党员工作进行了安排。

就业方面毕业班班委要打通信息渠道，及时转发公司实习招聘文件，鼓励提醒同学积极参与，促进未来学院就业发展。党员发展、入党积极分子确定都会严格按照公司相关规定要求和程序进行，严格党员发展程序，保证党员发展质量。

疫情后期阶段，各项工作逐渐恢复正常，必威betway中文版员工工作通过员工干部带领，在确保安全稳定的前提下，抓好学风，突出特色，促进成长成才，进一步开创员工工作新局面。

               文案|谢雪涵

               摄影|谢雪涵

               审核| 王 坤  刘洪超